Modern Work kompakt: Effizient arbeiten mit Microsoft 365, Automatisierung und KI
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Zielgruppe(n)
nur für Mitgliedsfirmen des Unternehmerverbandes Südtirol
Führungskräfte, Bereichs‑ und Teamleiter:innen, Digitalisierungs‑/IT‑Verantwortliche, Power‑User aus Fachbereichen, die neue Arbeitsweisen unter Anwendung von Microsoft 365 im Unternehmen einsetzen wollen.
Voraussetzungen
Grundkenntnisse vom Microsoft 365-Ökosystem, wie z.B. Microsoft Teams oder SharePoint, sind hilfreich, aber nicht benötigt.
Ziele
Nach der Schulung können die Teilnehmenden:
• Die Grundlagen von Modern Work und die Unterschiede zu klassischen Arbeitsweisen verstehen.
• Die Rolle von Microsoft 365 als digitale Arbeits- und Kollaborationsplattform einordnen.
• Potenziale von Automatisierung und Künstlicher Intelligenz (z. B. Copilot) im Arbeitsalltag erkennen.
• Digitale Verbesserungsmöglichkeiten und erste Anwendungsfälle im eigenen Unternehmen identifizieren.
• Möglichkeiten zur Optimierung von Zusammenarbeit, Datenablage und Geschäftsprozessen bewerten.
• Einfache Modern-Work-Szenarien mit Tools wie Teams, SharePoint, Planner und Lists verstehen.
• Einen strukturierten Ansatz für die Einführung von Digitalisierung, Automatisierung und KI ableiten.
• Sicherheits-, Berechtigungs- und Governance-Aspekte im Umgang mit digitalen Arbeitsplattformen berücksichtigen.
• KI-Ergebnisse kritisch bewerten und KI verantwortungsvoll im Unternehmen einsetzen.
• Erste Schritte für Pilotprojekte und die nachhaltige Umsetzung von Modern Work planen.
Inhalt
Einführung & Einordnung
• Was ist Modern Work und warum ist es relevant für KMU?
• Abgrenzung: klassische Arbeitsweise vs. moderne digitale Zusammenarbeit
• Überblick Microsoft 365 als Plattform (Teams, SharePoint, Outlook, Cloud)
• Rolle von Workflows und KI im modernen Arbeitsalltag
• Typische Herausforderungen in KMU (Informationssuche, E-Mail-Flut, manuelle Prozesse)
Strategie & Planung
• Vorgehensmodell zur Einführung von Modern Work (Analyse - Umsetzung - Betrieb)
• Erstellung eines Zielbilds für Zusammenarbeit und Datenstruktur
• Identifikation von Quick Wins und ersten Automatisierungen
• Einführung eines Automations-Backlogs
• Reifegradmodell für Automatisierung und KI (von Basic zu Advanced)
• Priorisierung: Aufwand vs. Nutzen
Zusammenarbeit & digitale Arbeitsumgebung
• Microsoft Teams als zentrale Plattform für Kommunikation und Zusammenarbeit
• SharePoint als Dokumenten- und Wissensbasis
• Strukturierte Ablagen, Versionierung und gemeinsame Bearbeitung
• Reduktion von E-Mails durch transparente Kollaboration
• Erste Beispiele für integrierte Automatisierungen im Arbeitsalltag
• Einführung in KI-unterstützte Funktionen (z. B. Zusammenfassungen, Unterstützung im Chat)
Aufgaben, Prozesse & Automatisierung
• Überblick über Planner, To Do und Microsoft Lists
• Digitale Aufgaben- und Prozesssteuerung (Kanban, Listen, Workflows)
• Typische Anwendungsfälle:
o Freigabeprozesse (z. B. Rechnungen)
o Urlaubsanträge
o Aufgaben- und Projektmanagement
• Einführung in Power Automate und einfache Workflows
• Kombination von Tools zu durchgängigen Prozessen
• Unterstützung durch KI bei Aufgaben, Inhalten und Auswertungen
Einführung, Change Management & nachhaltige Nutzung
• Pilotprojekte als Startpunkt der Einführung
• Schrittweiser Rollout und Skalierung
• Mitarbeiterintegration (Schulungen, Champions, Kommunikation)
• Umgang mit Veränderungen und Akzeptanz
• Grundlagen für sicheren und verantwortungsvollen KI-Einsatz
• Vermeidung von Überforderung durch klare Priorisierung
• Kontinuierliche Optimierung und Weiterentwicklung
Best Practices & nächste Schritte
• Do’s & Don’ts bei der Einführung von Modern Work
• Praxisbeispiele aus KMU
• Identifikation geeigneter Startpunkte im eigenen Unternehmen
• Ableitung eines individuellen Umsetzungsfahrplans
• Orientierung für erste Pilotprojekte
Stundenplan
1 Tag (7 Stunden)
01/09/2026
von 09.00 Uhr bis 13.00 Uhr und von 14.00 Uhr bis 17.00 Uhr
Teilnahmebestätigung
Jeder Teilnehmer, der mindestens 85% der Gesamtstunden besucht hat, erhält am Ende der Ausbildung eine Teilnahmebestätigung.
Nützliche Infos
Die Kursgebühr enthält auch die Kosten für das Mittagessen.
Dieser Betrag kann für Fondimpresa-Mitglieder über das „Betriebliche Schulungskonto“ gefördert werden.
Mitglieder des Unternehmerverbandes können für die Erstellung des Ansuchens um Unterstützung beim CTM anfragen.
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Destinatari
Riservato alle aziende associate a Confindustria Alto Adige
Destinatari
Riservato alle aziende associate a Confindustria Alto Adige
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Zielgruppe(n)
nur für Mitgliedsfirmen des Unternehmerverbandes Südtirol

